Dieser BLOG ist ein Sporadikum zum Anstacheln. Er enthält Stichproben unserer Erfahrungen und Erlebnisse aus der Praxis. Ein Fundus für Anregungen und Hinweise zur eigenen Führungsarbeit.

Führungsperlen® entdecken

Führung von Führungskräften, Führungsperlen 22. Juni 2018

Eine Führungsperle ist ein Chef, bei dem man später einmal stolz darauf ist, bei ihr oder ihm gearbeitet zu haben. weiter

No-Nos für Chef-Chefs

Allgemeines zur Führung, Führung von Führungskräften 24. November 2017

Bewusste Absicht ist es nicht, aber es geschieht tagtäglich. Immer wieder machen Chef-Chefs ihre Mitarbeiter, also ihre Teamleiter Stück für Stück kleiner, rauben ihnen Führungs-Kraft. Im Gegenzug beschweren sie sich aber auch allzuoft darüber, dass sie viel zu viel alleine machen müssen und die eigenen Teamleiter zu wenig führen. Was ist die Ursache? weiter

Kerntypen lösen Führungsrätsel

Führung von Führungskräften, Kerntypen der Führung 28. September 2017

Wer als Chef von Chefs manchmal vor schier unlösbaren Führungsrätseln steht findet in den Kerntypen oft gute Anhaltspunkte für überraschende Lösungen. weiter

Konkurrenz in Führungsetagen

Führung von Führungskräften, Konzepte unserer Arbeit 28. Juli 2016

Es gibt einen Aberglauben in Unternehmen, dem wir immer wieder begegnen. Auch und gerade in den oberen Führungsetagen: Konkurrenz belebt das Geschäft! Mit dieser Einstellung wird oft ein Nährboden gelegt für ein schleichendes Gift, das lange wirkt und nachhaltigen Erfolg verhindert. weiter

Arbeitsbuch: Kerntypen der Führung

Führung von Führungskräften, Kerntypen der Führung, Konzepte unserer Arbeit 18. Januar 2016

Das Arbeitsbuch zu den Kerntypen der Führung gibt zentrale Hinweise für die Arbeit in der Führungspraxis. Für Chef-Chefs ist es ein gelungener Kompass zur Orientierung für den Umgang mit den eigenen Führungskräften. weiter

Kerntypen: Gute Tipps für Chefs

Führung von Führungskräften, Kerntypen der Führung 24. Oktober 2015

Vier zentrale Aufgabenfelder für Chef-Chefs für die die Kerntypen eine klare Ausrichtung geben und gute Unterstützung bieten:

weiter

Menschenkenntnis in der Führung

Allgemeines zur Führung, Führung von Führungskräften, Kerntypen der Führung 18. August 2015

Wer führen soll, sucht nach der Macht. Wer führen will, nach Menschenkenntnis. weiter

Führerschein

Allgemeines zur Führung, Führung von Führungskräften 1. Februar 2012

Dies ist ein Blindtext zum Versuch. Dies ist ein Blindtext zum Versuch. Dies ist ein Blindtext zum Versuch. Dies ist ein Blindtext zum Versuch. Dies ist ein Blindtext zum Versuch. Dies ist ein Blindtext zum Versuch. Dies ist ein Blindtext zum Versuch.

weiter